HR Staff

Easy Village Cemerlang · 📍 Palembang, Sumatera Selatan · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per month
Easy Village Cemerlang adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang jasa layanan. Kami sedang mencari seorang HR Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. HR Staff akan bertanggung jawab atas berbagai kegiatan terkait sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan manajemen hubungan kerja. Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Mengelola proses onboarding dan offboarding karyawan.,Mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR yang sesuai dengan standar perusahaan.,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.,Mengelola hubungan kerja dan menyelesaikan masalah antara karyawan dan manajemen.,Mengelola data dan dokumen karyawan dengan baik.,Mengikuti dan melaporkan perkembangan sumber daya manusia kepada manajemen.,Membantu dalam pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Memiliki gelar sarjana atau diploma dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Staff atau posisi terkait.,Memahami dan mematuhi peraturan dan kebijakan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan tinggi dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.,Memiliki sertifikasi dalam bidang HR akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Kemampuan untuk mengelola data dan dokumen karyawan dengan baik.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan kebijakan HR.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dan menyelesaikan masalah antara karyawan dan manajemen.Kemampuan untuk mengikuti dan melaporkan perkembangan sumber daya manusia kepada manajemen.Kemampuan untuk membantu dalam pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAPOracleatau sistem HR lainnya.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait